In diesem zweibändigen Werk gliedert Professor Waszkewitz die mannigfachen Erkenntnisse der Arbeitswissenschaften im Zuge des Strebens nach Humanisierung der Arbeitswelt in die Gestaltung der Personalarbeit als Führungsinstrument zukünftiger Unternehmensführung ein. Zugleich werden dazu im...
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Professor Waszkewitz gibt auf der Basis der Arbeitsverhaltensperson Hinweise und Hilfsmittel für die richtige Arbeitsplatzwahl des Lesers. Damit soll diesem geholfen werden, den richtigen Arbeitsplatz zu finden, an dem er ohne übermäßige Belastung zu bestmöglichen Erfolgen im Beruf findet....
Massenarbeitslosigkeit ist nicht nur in Deutschland, sondern auch in vielen anderen Staaten der Welt ein Problem von zunehmender Bedeutung. Bei einer Betrachtung der Entwicklung der Arbeitsmärkte wichtiger Industriestaaten der Erde wird deutlich, daß bei vielen trotz wirtschaftlicher...
Die Überlegenheit japanischer Produktions- und Arbeitsmethoden offenbarte sich weit über die wissenschaftliche Diskussion hinaus spätestens mit der bahnbrechenden Automobilstudie des MIT. In zahlreichen Branchen avancierten Fragen der Arbeitsorganisation zum zentralen Baustein moderner...
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Es gibt eine Vielzahl von Formularmustern zu organisatorischen, verwaltungstechnischen und rechtlichen Fragestellungen und Aufgaben des Personalwesens. Zur Ergänzung dieser wichtigen Hilfsmittel auf ureigensten Feldern der Personalarbeit, nämlich der Humanisierung der Arbeit, der Führung und...